2016年08月12日
少子高齢化社会が進展し、労働力人口の減少により中小企業における労働力確保が大きな課題となっております。IT化、企業の海外展開・進出など急速に経営環境が変化していく中で、雇用環境においても大きな変化を遂げようとしています。
今回のセミナーでは、静岡県内において若者・女性・シニア・外国人材等多様な人材を採用し、戦力化されている企業の先進的な取組み事例を紹介するとともに、パネリストの企業の方々と参加企業間との情報交換の場を設け、“ダイバーシティ経営”の理解を深める良い機会としたいと思います。 多くの企業関係者の皆様のご参加をお待ちしております。
●開催日時：平成２８年９月２日（金）13:30～16:30
●会 場：男女共同参画センター「あざれあ」501会議室
静岡市駿河区馬渕1丁目17-1
（ＪＲ静岡駅より徒歩10分・右図参照）
●参加費：無 料
●日 程：
13:30～15:15
ダイバーシティ採用の先進企業の事例紹介（パネルディスカッション）
パネリスト企業
・株式会社大川原製作所（榛原郡吉田町 乾燥装置専門メーカー）
・株式会社アース （静岡市清水区 介護関連事業）
・株式会社山崎製作所 （静岡市清水区 精密板金・板金加工）
コーディネーター：株式会社るるキャリア 代表取締役 内田美紀子氏
15:30～16:30
先進企業と参加者との交流会（情報交換と名刺交換会）
「新・ダイバーシティ経営企業100選」のご案内（関東経済産業局）
●参加対象：県内中小企業の経営者及び採用担当者等
●参加申込：専用webサイトの http://jinzai.siz-sba.or.jp/company（企業向けイベント情報一覧）のお申込みフォームまたは申込用紙をFAXにて受付をさせていただきます。（締め切り：平成28年8月30日（火））
●お問い合わせ
静岡県中小企業団体中央会 労働対策課 菊池・杉浦まで
〒420-0853 静岡市葵区追手町44-1
TEL：054-254-1511 FAX：054-255-0673
E-mail：jinzai@siz-sba.or.jp
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